Les mobilités et les modes de transport sont au cœur de nombreux enjeux pour la Région des Pays de la Loire : développement économique, sobriété et transition écologique, cohésion sociale et territoriale, etc. La Direction des Mobilités Routières (DMR) est garante du bon développement, de l’efficacité et de la qualité des transports routiers de voyageurs, scolaires et réguliers (ALEOP), dans chacun des départements.

Vous souhaitez contribuer au développement et à la qualité du transport de voyageurs dans le Département de la Sarthe ?

En qualité de technicien transport, vous organisez les réseaux de transport de voyageurs (lignes régulières, lignes scolaires et transport à la demande). Vous intervenez sur des activités variées et polyvalentes, au bureau et sur le terrain, auprès de multiples acteurs.

Votre quotidien s’articulera autour des missions suivantes :

- Définir et optimiser les services de transport réguliers et scolaires (circuits, horaires, etc.) en lien avec les partenaires locaux (collectivités territoriales, établissements scolaires, transporteurs, prestataires, Préfecture, SDIS, Police et Gendarmerie, etc.) y compris pour les déviations temporaires ;

- Suivre et contrôler l’exécution des services de transports par les transporteurs (scolaires, interurbains, à la demande) : contrôles terrain, tableau de suivi véhicule / kilomètre, tableau de bord de la qualité.

- Suivre l’aménagement des points d’arrêts desservis par les autocars : instruction technique des demandes de création d’arrêt, mobilier, AIPER, etc. et suivi des travaux avec les gestionnaires de voirie ;

- Réaliser des opérations de contrôles dans les cars ;

- Contribuer à la commande publique sur les parties techniques (élaboration des DCE, analyse des offres techniques, etc.) ;

- Assurer une référence sécurité : contribution à la démarche régionale d’aménagement des arrêts (guide d’aménagement), mise en œuvre le plan sécurité régional (obligation du port du gilet haute visibilité par les élèves, journées sécurité pour les 6ème et les SIVOS, sécurisation et signalisation des nouveaux points d’arrêts, mise en œuvre d’une politique de non-franchissement des passages à niveaux et d’actions de prévention sur l’obligation du port des ceintures de sécurité, coordination, recensement des besoins et distribution des gilets verts.

Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.

Déplacements fréquents sur le territoire départemental (permis B exigé)

Activité soutenue de mai à septembre (préparation et mise en œuvre de la rentrée scolaire)

Astreintes de sécurité et d’exploitation en période scolaire, et dans le cadre de la procédure de « gestion de crise » en période hivernale (du vendredi au vendredi suivant, samedi et dimanche inclus, de 19h00 à 07h00 – heures travaillées récupérables, environ 1 fois toute les 6 semaines)

Vous êtes titulaire d’un diplôme de Technicien Supérieur ou d’un Titre Pro en gestion des transports routiers des voyageurs, avec une expérience significative dans le domaine, en particulier scolaire, et si possible en collectivités territoriales.

Vous avez une très bonne connaissance de l’environnement du transport routier des voyageurs (acteurs, réglementations, réseaux, etc.), en particulier sarthois. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment l’outil métier Pégase 3. Vous avez une bonne connaissance de la réglementation en matière de commande publique. Vous savez appliquer les procédures de contrôle qualité des services rendus par les prestataires et les transporteurs.

Rigoureux, organisé et autonome, vous avez le sens du service aux publics et une exigence de la qualité du service à l’usager. Vous avez une bonne aisance rédactionnelle (reporting, etc.). Doté d’un bon relationnel, vous savez négocier avec pédagogie et tact, en vous adaptant à vos interlocuteurs (fournisseurs, prestataires, transporteurs, collectivités territoriales, parents d’élèves, etc.), tout en affirmant le point de vue de la Région des Pays de la Loire. Vous aimez le travail d’équipe. Vous savez vous adapter intelligemment et rapidement aux situations d’urgence.

Lettre de motivation appréciée

Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, cette offre est faite pour vous !

En plus de ses quatre domaines de compétence (développement économique, formation initiale et continue des jeunes et des adultes, aménagement du territoire et environnement, transports), la Région des Pays de la Loire a investi d’autres compétences (culture, sport, etc.) et soutient de nombreux projets des territoires.

Venez participer à un collectif de travail engagé, fort de 4000 collaborateurs et bénéficiez d’un environnement professionnel bienveillant et stimulant qui encourage votre potentiel de créativité.

« Notre ambition : faire grandir les talents ! »

Intégrer la Région des Pays de la Loire, c’est :

- Bénéficier d’un programme d’intégration complet et de l’accompagnement d’un parrain/marraine ;

- Grandir à travers des formations grâce à l’ACADEMIE, notre école de formation interne ;

- Expérimenter et valoriser vos techniques de créativité et d’agilité grâce à nos experts en innovation publique ;

- Accéder à une offre de prestations sociales attractives (participation employeur à vos frais de santé, de chèques déjeuner, de prestations sociales de loisirs et de culture, etc.).